"ТАК":
-
Напишіть про проекти, які ви нещодавно створабо, — не страшно, якщо не всі з них задеплоєні. Двох-трьох робіт, якими ви пишаєтеся, достатньо. Створіть для них спеціальну підрубрику у резюме. Для демонстрації підійдуть групові проекти.
-
Чітко опишіть свої навички. Якщо ви впевнено почуваєтеся в роботі з, наприклад, React, Node/Express та Docker, вкажіть це на початку резюме. Знання REST та розуміння ОВП теж підійдуть.
-
Дізнайтеся більше про компанії, де хочете працювати. Зверніть увагу на скіли, які вони вказують у вакансіях. Додайте ті з них, у яких ви сильні.
-
Вкажіть будь-який релевантний досвід роботи. Ви вже працювали у команді з іншими девелоперами? Чи, можливо, робабо сайти у старшій школі? Якщо відповідного досвіду немає, не страшно: розкажіть про свіжий досвід роботи, але не надто докладно вистачить ключових фактів.
-
Надсилайте резюме у простому та зручному форматі — Google Docs, Canva, Apple Pages та подібні до них програми. Не раджу використовувати Microsoft Word - у ньому складніше форматувати, але якщо ви "спец", можна й так.
-
Збережіть PDF-версію, тому що саме її ви відправлятимете в компанії та завантажуватимете в автоматизовану систему підбору персоналу. Переконайтеся, що ви чітко вказали ключові словосполучення (бажана позиція, навички, технології), щоб їх легко вважати.
-
Напишіть по 2-4 тези до кожного проекту, важливого попереднього досвіду роботи. Розповідаючи про те, чим ви займалися, найкраще використати таку формулу: Дієслово дії | технічні подробиці щоб… | досягти певного показника/вирішити проблему.
-
Будьте максимально конкретні у тому, що пишете.
-
Додайте лінк на ваш профіль на Github та LinkedIn, email-адресау, номер телефону.
-
Переконайтеся, що ваше резюме відповідає позиції, на яку ви подається. Ще раз перевірте ключові навички: якщо вони є, виділіть їх!
-
Краще створити кілька різних версій резюме, в яких зробити акцент на ті чи інші скіли, і відправляти на різні вакансії найкращу з версій.
-
Покажіть резюме друзям та близьким для зворотного зв'язку. Не приймайте фідбек надто близько до серця :) Пам'ятайте: ваше резюме має бути зрозумілим і для технарів, і для фахівців без технічного бекграунду.
-
Можна додати трохи особистої інформації (цікаві факти, хобі), але без зайвих подробиць. І тут краще сказати менше, ніж більше.
"НІ":
-
Не використовуйте лічильники, графіки та схеми, щоб проілюструвати ваші навички. Те, що ваш показник знання певного інструменту — 3,5 із 5, не має значення. Або у вас є знання і ви зможете зі знанням справи відповісти на технічні питання чи ні. Тоді краще взагалі не включати таких пунктів у резюме.
-
Аналогічно сказаному вище, не приписуйте собі скіли, у яких зовсім немає досвіду. Не привертайте. Витратьте вихідні на те, щоб справді вивчити якусь бібліотеку або підтягнути мову, яку ви хочете вказати в резюме.
-
Не намагайтеся когось вразити. Будьте чесними і точними: чітко викладіть свої досягнення.
-
Уникайте безглуздих жартів у резюме. Іноді такі оригінальні резюме виходять справді дотепними, але потрапити до мети непросто. Тим більше це не головне: показати себе як особистість ви зможете на співбесіді. Розробники не завжди добре вловлюють прихований зміст, тому, щоб не читати між рядками, ми пишемо так багато коментарів :)
-
Не морочіться зі складною версткою. Якщо резюме буде нечитабельним, воно швидше за все вирушить у сміттєвий кошик.
Як скласти мотиваційний лист
Тут я напишу лише кілька рекомендацій. Намагайтеся вкластися в три короткі абзаци.- У першому напишіть про те, чим вас залучила компанія, чим зацікавила команда, проект і посада. Виявіть ентузіазм з приводу роботи, яку вам належить виконувати.
- У другому абзаці напишіть про свої навички, які відповідають специфічним вимогам компанії. Покажіть, що ви можете бути по-справжньому цінними для проекту.
- У третьому абзаці підсумуйте: чому вас мають запитити на інтерв'ю. Пишіть максимально конкретно та прямо.
ПЕРЕЙДІТЬ В ПОВНУ ВЕРСІЮ